Lead QA (Manual+Automation)

NDA (iGaming)Удаленно

2000 - 3500 USD

LeadRemoteКачество текста 4/5

QA ManualQA AutogRPCKafkaKubernetesNoSQLPostgreSQLRabbitMQReactTypeScriptRedisDockerCI/CDPrometheus10д
Откликнуться

Lead QA (Manual+Automation) в iGaming компанию, удаленно. Стек: Go, PostgreSQL, Kafka, Redis, gRPC, TypeScript, React, Playwright, GitLab CI, Docker, Kubernetes, AWS, Grafana, Prometheus, Sentry, Jaeger.



Обязанности:
• Анализировать требования и помогать команде оценивать объём тестирования
• Составлять и актуализировать документацию: чек-листы, кейсы, матрицы покрытия
• Проводить ручное тестирование: функциональное, регрессионное и интеграционное
• Проверять интеграции между сервисами: API, кеш, очереди
• Автоматизировать тесты и встраивать их в CI/CD
• Следить за метриками качества (Coverage, Defect Leakage, MTBF) и подсказывать, где болит
• Взаимодействовать с разработкой: backend, frontend, DevOps
• в тесной связке

Требования:
• Опыт от 2 лет в тестировании web- или backend-систем
• Понимание жизненного цикла разработки и основные методологии тестирования
• Умение писать понятные тест-кейсы и чек-листы, а также баг-репорты
• Разбираешься в SQL и можешь самостоятельно проверять данные в базе
• Уверенно тестируешь API
• REST/gRPC (Postman, Insomnia, Swagger)
• Готов автоматизировать тесты на Go или TypeScript + Playwright
• Опыт руководства командой от года

Будет плюсом:
• Опыт настройки тестовой инфраструктуры: тестовые стенды, заглушки, моки
• Опыт с микросервисной архитектурой и компонентами вроде Kafka, Redis, RabbitMQ
• Знание инструментов для нагрузочного тестирования: Locust, JMeter или k6
• Умение читать логи и трейсы (Grafana, Sentry, Jaeger)
• Базовое понимание безопасной разработки и common уязвимостей

Что предлагаем:
• Удаленка по всему миру, работаем по часовому поясу Кипра
• Конкурентную зарплату, которую обсудим индивидуально
• Современный стек без legacy: Kubernetes, облачная инфраструктура, GitLab CI
• Влияние на продукт: QA участвует в grooming’ах и влияет на требования
• Зону роста и влияния: можно взять на себя найм, процессы, автоматизацию
• Прозрачные процессы: двухнедельные спринты, code review, регулярные tech talks